Em assembleia, servidores da saúde
decidem manter a greve e apresentam contra-proposta ao governo
Decisão de manter a greve foi unânime.
Servidores reafirmaram a pauta de reivindicações e apresentaram cinco pontos
para discutir a suspensão da greve.
Cerca de 400 servidores da saúde
aprovaram a continuidade da greve estadual da saúde, que completa oito dias.
Eles farão uma caravana à Mossoró, na terça-feira, para paralisar as atividades
no Hospital Tarcísio Maia e aprovaram uma passeata unificada com os policiais
civis e os professores, para o final da semana que vem, até a Governadoria.
Os servidores responderam ao pedido de
suspensão da greve, feito pelo governo estadual, com uma contra-proposta. “O
governo nos ofereceu a devolução do que nos havia tirado em julho. Mas nós não
entramos em greve por isso. Isso nem estava na pauta. É obrigação.” afirma
Simone Dutra, coordenadora-geral do Sindsaúde-RN.
Além desta devolução prevista para
agosto, o governo ofereceu uma comissão para “avaliar e corrigir distorções” do
Plano de Cargos, em 45 dias. “Essa comissão é importante, mas não dá pra sair
da greve com isso. Até porque durante três meses eles não nos receberam. A
negociação só ocorreu depois que a greve começou”, afirma Simone Dutra.
Os servidores apresentaram uma
contra-proposta, com cinco pontos para cumprimento imediato, enquanto se
negocia a pauta completa. Eles exigem devolução imediata do que foi tomado em
julho; aplicação da tabela salarial calculada pelo DIEESE; Pagamento dos 22%
aos aposentados, como os demais; convocação imediata de 380 concursados e
manutenção da comissão criada para rever o PCCR.
O Sindicato vai comunicar ao governo a
decisão. “Esperamos que atenda a estes pontos. Além do salário, estamos
exigindo a convocação dos concursados. Não dá pra ficar com um técnico de
enfermagem cuidando de 17 pessoas. Isso é assim todos os dias, não só na
greve”, afirma Simone.
Na quinta, dia 15, está marcada a
primeira reunião da comissão de revisão do Plano de Cargos.
Contra-proposta
1. Que o governo aplique corretamente a
Lei Nº 333/06, do Plano de Cargos e Salários, assumindo a tabela apresentada
pelo Dieese e o Sindsaúde
2 - Abertura de uma folha suplementar
para devolução imediata dos descontos indevidos feitos em julho e a
incorporação das gratificações ao salário-base, que não ocorreram como manda a
Lei 475.
3 - Pagamento dos 22% aos aposentados,
como os demais servidores receberam em 2011
4 - Convocação imediata de 380
concursados (20% do déficit)
5 - Manutenção da comissão de revisão do
PCCR e publicação da portaria no Diário Oficial
PAUTA COMPLETA DA CAMPANHA SALARIAL 2013
O que vai ser negociado na comissão
1 Cumprimento da Lei 333 do PCCR:
a. Garantia do internível de 3% em todas
as tabelas salariais;
b. Extensão do salário base a partir de
julho para os servidores municipalizados;
c. Pagamento de 22% na Jornada Especial
e na GAE para os aposentados, retroativo a setembro de 2012;
d. Publicação da mudança de nível de
cerca de 100 servidores referentes a 2011;
2. Antecipação dos 25% de incorporação
da Jornada Especial e da GAE de fevereiro de 2014 para novembro de 2013;
3. Incorporação dos 50% restantes das
gratificações no salário base em março de 2014;
4. Revisão do PCCR
a. Isonomia salarial com servidores do
SUS no RN (Natal e hospitais universitários);
b. Implantação da tabela de
qualificação;
c. Estabelecimento de uma data-base para
reajuste salarial;
d. Garantia da Jornada Especial e da GAE
para os servidores dos hospitais municipalizados;
e. Criação do 17º nível;
6: Ampliação do Auxílio transporte
O que está sendo discutido com a Sesap
5. Reativação da comissão de revisão da
lei da Gratificação de Produtividade
7: Insalubridade
8: Pauta específica dos técnicos de
radiologia
9: Edifício da SESAP
10: Creche
11: Eleições para o cargo de diretores
de unidade de saúde
12: Levantamento do déficit
13: Convocação de concursados e concurso
público.
14: Não municipalizar o Centro de Saúde
Reprodutiva
15: Estadualização dos hospitais
regionais de Santa Cruz e Currais Novos
16: Estatização do Hospital da Mulher em
Mossoró:
17: Não à Parceria Público Privada no
Hospital de Trauma
18: Contra fechamento da pediatria do
Hospital Santa Catarina
19: Reestruturação dos hospitais
regio-nais para combater a superlotação dos hospitais e maternidade
Fonte: Sindsaúde/RN Estadual
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