Informes do fim do ano

Servidores do Tarcísio Maia completam 40 dias de greve

Com o lema "Servidor sem salário em dia, Natal de panela vazia", grevistas do Hospital Tarcísio Maia paralisaram os serviços e realizaram um ato público nas portas do HRTM, na tarde da sexta-feira 22/12. Em plena véspera de Natal, a maioria dos servidores da saúde não receberam sequer o salário de novembro, quiçá o décimo-terceiro salário. O governo Robinson faz milhares de famílias do Rio Grande do Norte passar o Natal e as festas sem salário, de panela vazia, enquanto o povo pobre sofre à míngua com as carências dos hospitais públicos.

Queremos justiça! Queremos salário em dia, e também queremos uma saúde pública digna para usuários e funcionários!

#ForaRobinson #AGreveContinua

Falta de pagamento dos salários pode levar ao fechamento de doze leitos no Tarcísio Maia

A partir desta quarta-feira 20/12, duas enfermarias da clínica médica poderão fechar por tempo indeterminado no Hospital Regional Tarcísio Maia. A medida significa o fechamento de 12 (doze) leitos hospitalares de média complexidade, sendo considerada em reunião da enfermagem do HRTM junto do diretor da unidade, Jarbas Mariano, e do diretor estadual do Sindsaúde Mossoró, Aldiclesio Maia. O documento, redigido pelos próprios profissionais da enfermagem na manhã desta quarta-feira, também prevê o fechamento da sala de medicação durante a maior parte do dia, além de outras medidas de suspensão parcial de alguns serviços hospitalares.

O pano de fundo desta decisão se dá com o agravamento da crise financeira que passam os servidores da saúde, com sucessivos atrasos de salário. Os funcionários da unidade relatam cada vez mais dificuldades para chegar ao serviço. Além disso, o problema do atraso dos salários, cumulado com a divisão das faixas salariais, faz com que os servidores percam o interesse nos plantões eventuais, impossibilitando completar as escalas. Desta maneira, os efeitos dos ataques dos governos e a crise financeira que os servidores passam se cruzam e se somam. A permanência da crise do governo Robinson com o funcionalismo público só prejudica as necessidades da população, impulsionando a tendência de acumulação de pacientes nos corredores e em outros locais.

Neste sentido, o Sindsaúde estará promovendo um ato público dos 40 dias da greve da saúde, com o tema "Servidor sem Salário em Dia passa Natal de Panela Vazia". A manifestação irá ocorrer na sexta-feira, 22/12, a partir das 15h, em frente ao Hospital Regional Tarcísio Maia.

Dr. Jarbas, diretor do HRTM, se reúne com coordenador de enfermagem Tony

Lista de medidas a serem implementadas pela equipe de enfermagem do HRTM a partir do dia 20/12

Recadastramento dos municipalizados é mais um ataque contra os trabalhadores

Aqueles servidores estaduais que foram cedidos para algum município são chamados municipalizados. O Governo do Estado do RN convocou todos os funcionários municipalizados para realizarem um recadastramento geral.  Este recadastramento só pode ser realizado na SEARH, no Centro Admistrativo da capital. Em meio à situação de crise financeira, decorrente do atraso de salários, forçar servidores que moram nos distantes municípios do Oeste Potiguar a se encaminharem para Natal, ao invés de possibilitar o recadastramento em Mossoró e em mais cidades, é mais um ataque contra os trabalhadores.

Muitos municipalizados procuraram os diretores do Sindicato, relatando não apenas as dificuldades financeiras em fazer o recadastramento, como também temendo que o Governo pudesse utilizar o procedimento para remover direitos e prejudicar os trabalhadores. Neste sentido, a direção regional do Sindsaúde Mossoró organizou a caravana dos municipalizados para fazer o recadastramento nesta terça-feira 19/12. Em um momento que sofrem sucessivos atrasos de salários por parte do Governo Robinson, garantir assistência para as necessidades mais urgentes dos servidores também é uma função imprescindível de um sindicato comprometido com as trabalhadoras e trabalhadores.

Ameaçados de demissão, servidores concursados tomam as ruas de Assu

Na manhã desta terça-feira 19/12 centenas de pessoas protestaram pelas principais ruas de Assú, contra a demissão dos 94 servidores municipais anunciada pelo prefeito Gustavo Soares em conluio com o Tribunal de Contas do Estado. A concentração iniciou a partir das 07h, e os trabalhadores marcharam até a sede da Prefeitura.

A medida foi anunciada através de relatório circunstanciado, em que a Prefeitura de Assú indica um rol de medidas prejudiciais aos interesses das trabalhadoras e trabalhadores de Assú. Dentre essas medidas, toma como ação prioritária a exoneração de 94 servidores municipais da saúde e da educação, convocados durante os anos de 2015 e 2016.

Durante o ato, os servidores enfatizaram que o serviço público de Assú corre perigo. Com a ameaça de demissão pairando sobre quase 100 servidores, a rede de atenção básica pode paralisar suas atividades e as escolas podem sofrer com falta de professores. A população de Assu é a principal prejudicada. Novamente, o discurso do limite prudencial e da Lei de Responsabilidade Fiscal está sendo usado para descarregar a crise nas costas dos trabalhadores. Todavia, os manifestantes rebateram a ameaça com um questionamento legítimo: se a Prefeitura de Assú quer cortar gastos com o Poder Executivo Municipal, por que não começa cortando cargos comissionados e reduzindo salários de assessores, secretários e do próprio prefeito?

Confira o álbum de fotos da manifestação:

Confira o vídeo do ato:

Confira as fotos do Natal do Sindsaúde Mossoró 2017

Confira o vídeo da nossa confraternização:

Prefeitura de Assú ameaça exonerar 94 servidores municipais

Servidores ameaçados de demissão promoveram assembleia na quinta 14/12, na Câmara Municipal de Assú

A Prefeitura de Assú ameaça exonerar 94 servidores municipais que ingressaram através do concurso público, convocados durante os anos de 2015 e 2016. A proposta veio a tona através de relatório circunstanciado emitido pela Prefeitura e assinada pelo gestor Gustavo Soares. O prefeito entende como inevitável a adoção de medidas que venham a cortar despesas com o pessoal. A ação prioritária apontada pelo relatório ref. Ao processo nº 19097/2014 é a nulidade das “94 vagas criadas a mais que o edital”, bem como a exoneração dos servidores não estáveis. Para concretizar o feito, a prefeitura emitiu o Decreto nº 040, de 14/12/17, autorizando a Secretaria Municipal de Administração a indicar “prováveis expurgos em sua atual composição” no quadro dos servidores.

Buscando uma solução alternativa, os servidores municipais ameaçados de exoneração se reuniram em Assembleia na Câmara Municipal de Assú na manhã da quinta-feira 14/12. A ameaça de demissão abrange diversas categorias, incluindo profissionais da enfermagem, psicólogos, médicos, servidores da educação -  que já trabalham há mais de três anos na cidade, exercendo funções relevantes no serviço público para a população de Assú e região.

A Lei de Responsabilidade Fiscal, invocada pelos órgãos do Estado, está sendo usada mais uma vez para acelerar o sucateamento e a destruição dos serviços públicos essenciais, neste caso atentando contra a rede de atenção básica do município de Assú. Não esquecemos o TAC nº 138, em, que o Ministério Público, usando de justificativas similares,opinou pela desativação de sete hospitais regionais no interior do Estado, o que gerou indignação e incitou o povo a tomar as ruas. A Constituição trata sim sobre o controle das contas públicas, mas trata também sobre o direito de todo o cidadão à saúde, dever do Estado. Juntamente dos servidores prejudicados, o Sindsaúde opina que existem outras áreas em que a Prefeitura de Assú possa reduzir gastos, por exemplo, através da demissão dos cargos comissionados e redução de salários dos próprio Prefeito, seus secretários e assessores.

A ação prioritária apontada pelo relatório ref. Ao processo nº 19097/2014 é a nulidade das “94 vagas criadas a mais que o edital”, bem como a exoneração dos servidores não estáveis.

Confira o álbum de fotos da assembleia

Natal do Sindsaúde Mossoró ocorre neste sábado 16/12

Convidamos todas as servidoras e servidores da saúde associados ao nosso sindicato para participar da nossa tradicional confraternização natalina.

A festa vai ocorrer no sábado 16/12, no clube da Associação do Hospital Tarcísio Maia, a partir das 16h. A entrada é livre para as sócias e sócios, que poderão levar, no máximo, 2 acompanhantes por pessoa. Garanta sua senha na sede do Sindsaúde Mossoró, na R. Prudente de Morais, 940.

Mais informações: (84) 3316 - 9518

05/12: Fórum dos Servidores do Oeste Potiguar na luta contra as reformas

Na manhã deste dia 05/12 o Fórum dos Servidores do Oeste Potiguar promoveu três atos públicos em distintos locais da cidade. As mobilizações tiveram como objetivo alertar à população da intenção do governo de votar a Reforma da Previdência ainda esse mês, o que vai aumentar o tempo mínimo de contribuição e colocar severas limitações ao direito de aposentadoria.

A mobilização começou as 07h no INSS, com um ato seguido de café da manhã. Servidores do INSS, além de grevistas da saúde, DETRAN e EMATER discursaram para as trabalhadoras e trabalhadores presentes, alertando para os malefícios da proposta do governo.

As 09h, uma caravana de servidores seguiu para o ato-assembleia dos servidores da UFERSA que estava ocorrendo naquele momento, no Centro de Convivência. Marcou-se um momento de solidariedade entre as diferentes categorias, unidas por uma mesma luta comum em defesa da aposentadoria.

As 10h, a caravana do Fórum dos Servidores seguiu para o Hospital Regional Tarcísio Maia, onde o dia de luta se encerrou com um ato junto dos servidores do HRTM em greve há 22 dias. Somaram-se à mobilização representantes do SINTE, SINDPETRO e da Marcha Mundial das Mulheres.

Nacionalmente, as centrais sindicais marcaram a greve nacional para este dia 05/12. Porém, de última hora, desmarcaram o dia de luta, dando mais fôlego para o governo Temer. Exceção seja feita CSP-CONLUTAS, CTB e INTERSINDICAL que disseram não ao recuo e seguiram a agenda de mobilizações, inclusive em Mossoró. Saudamos a todas as organizações que não recuaram nesta grande batalha contra a Reforma da Previdência, batalha que a classe trabalhadora trava com tanto vigor.